تسلط به 20 مهارت برتر لایف کوچینگ
✅ سرفصل و جزئیات آموزش
آنچه یاد خواهید گرفت:
- توضیح تفاوت بین اعتماد و ارتباط صمیمی در زمینه رابطه کوچینگ
- اعمال تکنیکهایی برای اعتمادسازی سریع با مشتریان جدید در جلسات اولیه کوچینگ
- ارزیابی کارایی استراتژیهای حفظ اعتماد در طول رابطه کوچینگ
- طراحی برنامه برای بازسازی اعتماد در صورت شکستن آن با یک مشتری
- نمایش مهارتهای ارتباطی با حساسیت فرهنگی برای ایجاد ارتباط صمیمی با مشتریان از زمینههای مختلف
- مقایسه شنیدن و گوش دادن فعال در یک مکالمه کوچینگ
- اعمال مهارتهای گوش دادن فعال برای بازتاب صحیح و اعتبارسنجی اظهارات مشتریان
- استفاده از سکوت و تفکر موثر برای تشویق به خودکاوی عمیقتر مشتریان
- شناسایی نشانههای غیرکلامی در جلسات کوچینگ که ممکن است نشاندهنده احساسات یا افکار نهانی مشتری باشند.
- اجتناب از موانع رایج گوش دادن که میتواند ارتباط موثر کوچینگ را مختل کند.
- آمادهسازی سؤالات تحولآفرین و باز که به خودیابی و بینش مشتریان کمک کند.
- تطبیق تکنیکهای پرسشگری برای برآوردن نیازهای فردی مشتری و اهداف کوچینگ
- شناسایی و تصحیح اشتباهات رایج در پرسشگری که میتواند پیشرفت مشتریان را محدود کند.
- استفاده از سؤالات قوی برای کشف بینشهای پنهان و گسترش دیدگاه مشتریان
- ارزیابی سطح هوش هیجانی خود و شناسایی زمینههای رشد تا اثربخشی کوچینگ را افزایش دهید.
- پیادهسازی استراتژیهایی برای تسهیل رشد هوش هیجانی مشتریان که روی خودآگاهی و همدلی تمرکز دارد.
- ایجاد اهداف SMART (مشخص، قابل اندازهگیری، قابل دستیابی، مرتبط و زمانبندی شده) با مشتریان
- توسعه اکشن پلن ها با مشتریان که شامل نقاط عطف، منابع و موانع احتمالی باشد.
- تنظیم و نظارت بر اهداف و اکشن پلنها با توجه به پیشرفت و چالشهای مشتریان
- اعمال تکنیکهای پاسخگویی برای حمایت از مشتریان در دستیابی به اهدافشان در حالی که به خودسازی آنها احترام میگذارید.
پیشنیازهای دوره
- هیچ الزاماتی برای دوره وجود ندارد، اما موارد زیر راهنمایی برای دانش مفید پسزمینه است که ارزش و منافع دوره را افزایش میدهد.
- درک اولیه از اصول و متدولوژیهای کوچینگ
- آشنایی با تکنیکهای موثر ارتباطی
- ذهنیتی باز و تمایل به یادگیری و اعمال مفاهیم جدید
توضیحات دوره
آیا آمادهاید مهارتهای کوچینگ خود را به سطح بعدی ارتقا دهید و تأثیر معناداری بر زندگی مشتریان خود بگذارید؟ به دوره جامع ما درباره تکنیکهای پیشرفته کوچینگ خوش آمدید.
در این دوره، به عمق اصول بنیادی کوچینگ میپردازیم و روی ایجاد اعتماد و ارتباط عاطفی با مشتریان، تقویت مهارتهای گوش دادن فعال، ایجاد سؤالات قوی، توسعه هوش هیجانی، تعیین اهداف روشن، مدیریت پاسخگویی، تغییر دیدگاهها و خیلی موارد دیگر تمرکز میکنیم.
تیم ما شامل کوچها و متخصصان باتجربه، این دوره را طراحی کردهاند تا ابزارها و استراتژیهای عملی را در اختیار شما قرار دهند که میتوانید بلافاصله در عمل کوچینگ خود به کار ببرید. چه یک کوچ باتجربه باشید که به دنبال بهبود مهارتهای خود هستید و چه یک مبتدی که مشتاق به یادگیری است، این دوره دانش فراوانی را فراهم میکند تا در زمینه کوچینگ بدرخشید.
در طول دوره، سفری تحولآفرین را آغاز خواهید کرد که به شما قدرت میدهد تا تغییرات پایداری در زندگی مشتریان خود ایجاد کنید. از درک جزئیات هوش هیجانی تا تسلط به مهارتهای حل تعارض، هر بخش به دقت طراحی شده تا سطح حرفهایگری شما را در کوچینگ ارتقا دهد.
ما به قدرت یادگیری مداوم و رشد باور داریم، به همین دلیل بخشی را درباره توسعه حرفهای برای کوچها گنجاندهایم. شما یاد میگیرید که چگونه بروز بمانید، برنامه توسعه فردی بسازید، از منتورینگ بهره ببرید و به اخذ گواهینامه بپردازید تا حرفه کوچینگ خود را بیشتر تقویت کنید.
یک جنبه منحصربهفرد دوره، توجه ما به ایجاد فضایی ایمن و بدون قضاوت برای آسیبپذیری است، که به مشتریان اجازه میدهد عمیقترین احساسات و ترسهای خود را مورد بررسی قرار دهند. همچنین بر اهمیت جشن گرفتن موفقیتها و پیشرفتهای مشتری تأکید داریم، که نتایج مثبت را تقویت و اعتمادبهنفس را افزایش میدهد.
در پایان دوره، شما یک ابزار جامع از تکنیکهای کوچینگ به همراه تمرینهای عملی و سناریوهای واقعی در اختیار خواهید داشت. شما مهارتهای لازم برای مدیریت گفتگوهای چالشبرانگیز، قدرت دادن به مشتریان برای غلبه بر مقاومت و پرورش ذهنیت رشد را که به بهبود مداوم کمک میکند، خواهید داشت.
در این سفر تحولآفرین به ما بپیوندید و تمام پتانسیلهای مهارتهای کوچینگ خود را کشف کنید. همین حالا در دوره شرکت کرده و اولین قدم را به سوی تبدیل شدن به یک کوچ بسیار موثر و تأثیرگذار در دنیای پویای امروزی بردارید. بیایید افراد را توانمند کنیم، تغییر را الهام بخشیم و موفقیتهای پایدار را با هم خلق کنیم.
این دوره برای چه کسانی مناسب است؟
- کوچهای توسعه فردی و حرفهای مشتاق و فعلی که به دنبال ارتقای مهارتهای کوچینگ خود هستند.
- متخصصان منابع انسانی که به دنبال یکپارچهسازی تکنیکهای کوچینگ در توسعه سازمانی هستند.
- مدیران و رهبرانی که به دنبال بهبود مهارتهای رهبری تیم و انگیزش هستند.
- تراپیستها و مشاورانی که به دنبال افزودن متدهای کوچینگ به شیوه خود برای رشد مشتریان هستند.
- مشاوران و توصیهکنندگان حرفهای که بر راهنمایی مشتریان در گذارهای شغلی و رشد شغلی تمرکز دارند.
- مدرسان و مربیانی که به دنبال توسعه تواناییهای خود در جلب مشارکت دانشجویان یا شرکتکنندگان برای توسعه فردی هستند.
تسلط به 20 مهارت برتر لایف کوچینگ
-
چرا اعتمادسازی و ارتباط صمیمی پایه و اساس کوچینگ هستند؟ 02:36
-
دانلود ورکبوک +100 صفحهای فوقالعاده دوره 01:00
-
تکنیکهایی برای اعتمادسازی سریع با مشتریان جدید 03:05
-
چگونه در طول رابطه کوچینگ اعتماد را حفظ کنیم؟ 02:50
-
مواجهه با موقعیتهایی که در آن اعتماد شکسته میشود 02:40
-
ایجاد ارتباط صمیمی با مشتریان از پیشینههای مختلف 02:35
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
بیایید پیشرفت شما در این دوره را جشن بگیریم - %25 < %50 < %75 < %100 01:20
-
تفاوت بین شنیدن و گوش دادن فعال 03:09
-
تکنیکهایی برای بهبود مهارتهای گوش دادن فعال شما 02:43
-
چگونه از سکوت و تفکر در کوچینگ استفاده کنیم؟ 02:52
-
شناسایی نشانههای غیرکلامی در طول جلسات کوچینگ 03:18
-
موانع رایج گوش دادن که باید از آنها اجتناب کنید 02:52
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
هنر ایجاد سؤالات تحولآفرین 03:07
-
تکنیکهایی برای طرح سؤالات باز و برانگیزاننده 02:43
-
چگونه سؤالات را بر اساس نیازهای مشتری تطبیق دهیم؟ 02:43
-
اشتباهات رایجی که کوچها در پرسشگری مرتکب میشوند 02:44
-
استفاده از سؤالات برای کشف بینشهای پنهان 03:07
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
هوش هیجانی چیست و چرا برای کوچها حیاتی است؟ 03:11
-
تکنیکهایی برای ایجاد خودآگاهی و خودتنظیمی 03:02
-
چگونه به مشتریان کمک کنیم تا هوش هیجانی خود را توسعه دهند؟ 03:43
-
استفاده از همدلی برای عمیقتر کردن ارتباطات کوچینگ 03:01
-
مدیریت واکنشهای احساسی در طول جلسات کوچینگ 03:02
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
اهمیت تعیین اهداف روشن در کوچینگ 02:48
-
تکنیکهایی برای کمک به مشتریان در تعیین اهداف هوشمندانه 02:53
-
چگونه با مشتریان اکشن پلن مشترک بسازیم؟ 02:23
-
مواجهه با چالشها و موانع در دستیابی به اهداف 02:58
-
ردیابی و تنظیم اهداف با گذشت زمان 03:25
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
شما %25 را به دست آوردهاید - بیایید پیشرفت شما را جشن بگیریم و به %50 ادامه دهیم 00:24
-
چرا مسئولیتپذیری کلید موفقیت کوچینگ است؟ 02:50
-
تکنیکهایی برای حفظ مسئولیتپذیری مشتریان بدون کنترل دقیق 02:58
-
ایجاد ساختارهای مسئولیتپذیری برای مشتریان 02:55
-
چگونه با مشتریانی که در پیگیری مشکل دارند برخورد کنیم؟ 02:45
-
استفاده از مسئولیتپذیری برای ایجاد تغییرات پایدار 03:32
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
چارچوببندی مجدد چیست و چگونه در کوچینگ کار میکند؟ 02:39
-
تکنیکهایی برای کمک به مشتریان در تغییر دیدگاههای منفی 03:14
-
استفاده از چارچوببندی مجدد برای پرداختن به اعتقادات محدودکننده 03:13
-
نقش زبان در شکلدهی دیدگاههای مشتری 03:22
-
چگونه مشتریان را تشویق کنیم تا امکانات جدید را پذیرا شوند؟ 02:55
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
نقش مکالمات دشوار در کوچینگ 03:07
-
تکنیکهایی برای مدیریت مباحث حساس با مشتریان 02:57
-
چگونه به مقاومت و دفاع بپردازیم؟ 02:48
-
مدیریت احساسات در جلسات چالشبرانگیز 02:55
-
ایجاد اعتمادبهنفس در مدیریت مکالمات دشوار 02:50
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
چرا خودآگاهی پایه رشد فردی است؟ 02:37
-
تکنیکهایی برای کمک به مشتریان در بررسی افکار و احساسات خود 03:08
-
استفاده از تمرینات تفکری برای ایجاد خودآگاهی 03:08
-
شناسایی نقاط کور و الگوهای پنهان در مشتریان 03:07
-
چگونه خودآگاهی مداوم را فراتر از جلسات پرورش دهیم؟ 03:05
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
درک علل مقاومت مشتری 02:44
-
تکنیکهایی برای مقابله و غلبه بر مقاومت 03:20
-
چگونه مشتریان را تشویق کنیم تا وجود خود را باز کنند و درگیر شوند؟ 03:06
-
استفاده از همدلی برای ناوبری مقاومت با احتیاط 02:57
-
بازسازی اعتماد زمانی که مقاومت به وجود میآید 02:49
-
شما %50 را به دست آوردهاید - بیایید پیشرفت شما را جشن بگیریم و به %75 ادامه دهیم 00:29
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
شما میتوانید این کار را انجام دهید - امتیاز خود را به حداکثر برسانید و یادگیری خود را تقویت کنید None
-
چرا ایمنی و آسیبپذیری در کوچینگ حیاتی است؟ 03:01
-
تکنیکهایی برای ایجاد یک محیط کوچینگ بدون قضاوت 02:37
-
کمک به مشتریان برای احساس راحتی در اشتراکگذاری احساسات عمیق 03:05
-
مواجهه با ترسهای مشتریان درباره آسیبپذیری 02:47
-
متعادلسازی آسیبپذیری و مسئولیتپذیری در کوچینگ 03:07
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
چرا مدیریت زمان برای موفقیت در کوچینگ ضروری است؟ 02:59
-
تکنیکهایی برای کمک به مشتریان در اولویتبندی کارها و اهداف 02:42
-
استفاده از حسابرسی زمان برای شناسایی ناکارآمدیها 02:37
-
کمک به مشتریان برای غلبه بر اهمالکاری 02:58
-
ساخت عادات پایدار در مدیریت زمان 03:34
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
تفاوت بین بازخورد و پسخورد 02:24
-
تکنیکهایی برای ارائه بازخورد سازنده به طور موثر 02:38
-
چگونه از پسخورد برای الهامبخشی به اقدامات آینده استفاده کنیم؟ 02:50
-
مدیریت واکنشهای مشتریان به بازخورد 03:07
-
نقش تقویت مثبت در کوچینگ 02:48
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
چرا اعتمادبهنفس کلید موفقیت فردی و حرفهای است؟ 03:02
-
تکنیکهایی برای کمک به مشتریان در ساخت خودارزشی و عزت نفس 02:49
-
استفاده از عبارات تاکیدی و تقویت مثبت 02:39
-
کمک به مشتریان برای غلبه بر سندرم ایمپاستر 02:49
-
چگونه پیشرفت خود در ایجاد اعتمادبهنفس را ارزیابی کنیم؟ 03:05
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
نقش تنظیم احساسات در کوچینگ 03:39
-
تکنیکهایی برای کمک به مشتریان در مدیریت احساسات شدید 03:07
-
چگونه به عنوان یک کوچ احساسی متعادل بمانیم؟ 03:06
-
مواجهه با هیجانهای بیش از حد در مشتریان 03:20
-
استفاده از هوش هیجانی برای ناوبری احساسات 03:37
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
شما %75 را به دست آوردهاید - بیایید پیشرفت شما را جشن بگیریم و به %100 ادامه دهیم 00:31
-
تفاوت بین ذهنیت ثابت و ذهنیت رشد 02:56
-
تکنیکهایی برای کمک به مشتریان در پذیرش ذهنیت رشد 03:11
-
استفاده از شکست به عنوان فرصت یادگیری 02:46
-
چگونه کنجکاوی و یادگیری مداوم را در مشتریان تقویت کنیم؟ 02:55
-
ایجاد تابآوری بلندمدت از طریق ذهنیت رشد 03:00
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
چرا ارزشها و هدفها در کوچینگ امری مرکزی هستند؟ 03:09
-
تکنیکهایی برای کمک به مشتریان در شناسایی ارزشهای اصلی خود 02:48
-
بررسی ارتباط بین ارزشها و اهداف زندگی 02:49
-
کمک به مشتریان برای همسویی اقدامات با هدفشان 02:41
-
استفاده از روشنسازی ارزشها برای افزایش انگیزه 03:14
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
نقش حل تعارض در کوچینگ 03:10
-
تکنیکهایی برای کمک به مشتریان در حل تعارضات شخصی 03:02
-
استفاده از مهارتهای میانهوری برای رسیدگی به اختلافات 03:00
-
چگونه تعارضات را در جلسات کوچینگ مدیریت کنیم؟ 03:08
-
کسب مهارتهای حل تعارض بلندمدت در مشتریان 02:28
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
چرا جشن گرفتن موفقیت در کوچینگ ضروری است؟ 03:06
-
تکنیکهایی برای شناسایی و تقویت پیشرفت مشتری 03:02
-
چگونه مشتریان را تشویق کنیم تا دستاوردهای خود را تصدیق کنند؟ 03:00
-
استفاده از جشنها برای ایجاد شتاب و اعتمادبهنفس 02:47
-
متعادلسازی جشنها با تعیین اهداف آینده 02:35
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
اهمیت یادگیری مادامالعمر برای کوچها 02:49
-
تکنیکهایی برای بروز ماندن با روندها و شیوههای کوچینگ 02:29
-
چگونه به عنوان یک کوچ برنامه توسعه فردی بسازیم؟ 02:29
-
استفاده از بازخورد همتایان و مشاوره برای رشد 02:40
-
نقش گواهینامه و آموزش مداوم 02:28
-
بررسی بخش - دانشجو به ستاره None
-
شما %100 را به دست آوردهاید - بیایید جشن بگیریم - به یاد داشته باشید که گواهینامه خود را به اشتراک بگذارید 01:04
-
شما میتوانید این کار را انجام دهید - امتیاز خود را به حداکثر برسانید و یادگیری خود را تقویت کنید None
-
موفقیت نیاز به عمل دارد امروز موفقیت خود را با یک اکشن پلن هوشمندانه ایجاد کنید None
مشخصات آموزش
تسلط به 20 مهارت برتر لایف کوچینگ
- تاریخ به روز رسانی: 1404/12/10
- سطح دوره:همه سطوح
- تعداد درس:129
- مدت زمان :05:02:14
- حجم :5.96GB
- زبان:دوبله زبان فارسی
- دوره آموزشی:AI Academy