انقلاب مدیریت
✅ سرفصل و جزئیات آموزش
آنچه یاد خواهید گرفت:
- توضیح اصول بنیادی مدیریت مؤثر کارمندان در محیطهای بهداشت و مراقبت اجتماعی
- نشان دادن چگونگی به حداکثر رساندن نقاط قوت کارمندان از طریق استراتژیهای مدیریت عملکرد متناسب
- به کارگیری سبکهای یادگیری متناسب برای بهبود برنامههای آموزشی و توسعه تیم
- استفاده از استراتژیهای استخدام مؤثر برای ایجاد تیم مدیریت متنوع و ماهر
- تنظیم و مدیریت انتظارات واقعبینانه از خود برای بهبود مستمر شخصی و حرفهای
- طراحی و پیادهسازی یک C-PPAP (اکشن پلن اصلاحی و پیشگیرانه) برای رسیدگی به چالشهای رایج مدیریت در بهداشت و مراقبت اجتماعی
- بهکارگیری مفهوم Great-to-Good برای هدایت عملکرد تیم و دستیابی به اهداف سازمانی
- به خودتان از طریق تکنیکهای اثبات شده انگیزهبخشی به خود برای افزایش بهرهوری و رفاه انگیزه دهید.
- استفاده از استراتژیهای انگیزشی برای الهام بخشیدن و جذب اعضای تیم برای عملکرد بهینه
- آغاز و مدیریت یک برنامه کوچینگ کسبوکار برای بهبود توسعه شرکتی و روحیه کارمندان
- توسعه مهارتهای کوچینگ شخصی برای افزایش عملکرد، بهبود روابط کاری و انگیزش کارمندان
- ایجاد همراستایی درون تیمها برای ترویج بهبود کیفیت زندگی، خلاقیت و پاسخ مؤثر به موقعیتهای بحرانی
- به یک کارشناس مرجع در صنعت خود از طریق یادگیری مستمر و شبکهسازی تبدیل شوید.
- پیادهسازی استراتژیهای مدیریت نیروی کار برای کاهش غیبت و افزایش بهرهوری
- هدایت شور و اشتیاق در محیط کار از طریق شناسایی و پرورش اشتیاقهای فردی و تیمی
- توانمندسازی اعضای تیم برای جانشینی رهبری از طریق شیوههای توانمندسازی مؤثر و برنامههای توسعه رهبری
- هدایت ترس در محل کار و استفاده از آن به عنوان ابزاری برای رهبری مثبت و رشد کسبوکار
- مدیریت مؤثر تعارضات برای حفظ یک محیط کار هماهنگ و پربازده
- ادغام مفهوم SAMMER در رهبری تیم برای دستیابی به اهداف اخلاقی و قابل اندازهگیری
- تقویت فرهنگ بخشش و تابآوری در چارچوب رهبری برای موفقیت و رفاه سازمانی
پیشنیازهای دوره
- برای این دوره هیچ پیشنیازی وجود ندارد، اما موارد زیر میتوانند دانستههای مفید باشند که به ارزش و مزایای این دوره اضافه میکنند.
- درک اولیه از اصول مدیریت و رهبری
- علاقه به توسعه شخصی و حرفهای
- ذهن باز و تمایل به یادگیری رویکردهای جدید در رهبری و انگیزش دیگران
توضیحات دوره
به دوره جامع ما در زمینه مهارتهای رهبری و مدیریت خوش آمدید که به شما کمک میکند تا در مسیر حرفهای خود موفق شوید و در دنیای پویای کسبوکار پیشرفت کنید. آیا آمادهاید تا پتانسیل کامل خود را به عنوان یک رهبر آزاد کنید و تغییرات مثبت را در سازمان خود ایجاد کنید؟ اگر اینطور است، این دوره برای شما مناسب است.
تیم متخصصان با تجربه ما یک تجربه یادگیری منحصر به فرد را طراحی کرده است که ترکیبی از استراتژیهای عملی و بینشهای نظری را برای شما فراهم میکند تا ابزارهای ضروری برای پیشرفت در چشمانداز رقابتی امروز را در اختیار داشته باشید. با سالها تجربه جمعی در رهبری، مدیریت و توسعه شخصی، ما به اشتراکگذاری دانش خود برای توانمندسازی افرادی مانند شما برای تبدیل شدن به رهبران استثنایی، علاقهمند هستیم.
در این دوره، شما سفری تحولآفرین را آغاز خواهید کرد که طیف وسیعی از موضوعات حیاتی، مانند ارتباط مؤثر، انگیزش، مدیریت تعارض، توسعه شخصی، تیمسازی و غیره را شامل میشود. هر درس با دقت طراحی شده است تا به شما بینشهای عملی و نکات مفیدی را ارائه دهد که میتوانید بلافاصله در زندگی حرفهای خود به کار بگیرید.
ما اهمیت حفظ انگیزه و الهام بخشیدن به دیگران برای دستیابی به عظمت را درک میکنیم. به همین دلیل دوره ما به عمق روانشناسی انگیزش میپردازد و تکنیکهای ارزشمندی را برای روشن کردن اشتیاق درونی شما و انگیزش اعضای تیم خود به شما ارائه میدهد. از درک قدرت خودمختاری تا تسلط به هنر بخشش و توانمندسازی، شما خواهید آموخت چگونه یک محیط کار مثبت و الهامبخش ایجاد کنید که منجر به موفقیت میشود.
با پیشرفت در این دوره، شما درک عمیقی از مفاهیم کلیدی مانند رهبری خدمتگزار، توانمندسازی و حل تعارض کسب خواهید کرد. با تقویت مهارتهای رهبری خود و پرورش فرهنگی از مثبتاندیشی و همکاری، شما به توانایی هدایت تیم خود به سمت برتری و دستیابی به نتایج قابل توجه خواهید رسید.
اما این همه ماجرا نیست! دوره ما فراتر از آموزش سنتی رهبری میرود و راهنماییهای عملی در زمینه مدیریت استعداد، اقتصاد رفتاری و مدیریت چابک ارائه میدهد. شما خواهید آموخت چگونه نقاط قوت پنهان خود را کشف کنید، ذهنیت رشد را توسعه دهید و معیارهای عملکرد واضحی را برای پیگیری پیشرفت خود تنظیم کنید.
در پایان این دوره، شما به یک رهبر مطمئن و تابآور تبدیل خواهید شد که به دانش و مهارتهای لازم برای مقابله با چالشها، الهامبخشی به تیم خود و هدایت موفقیت سازمانی مجهز هستید. چه یک مدیر با تجربه باشید که به دنبال بهبود مهارتهای خود هستید و چه یک رهبر نوظهور که مشتاق تاثیرگذاری است، این دوره ابزارها و استراتژیهایی را برای پیشرفت در دنیای پرسرعت کسبوکار امروز فراهم خواهد کرد.
به این سفر هیجانانگیز خودشناسی و تحول بپیوندید. هماکنون در این دوره ثبت نام کنید و گام اول را به سوی تبدیل شدن به رهبر استثنایی که شایستهاش هستید، بردارید. بیایید با هم این سفر قدرتمند را آغاز کنیم و پتانسیل واقعی رهبری شما را کشف کنیم!
این دوره برای چه کسانی مناسب است؟
- متخصصانی آینده که به دنبال ارتقاء مهارتهای خود در یک صنعت خاص هستند.
- افرادی که به دنبال توسعه شخصی برای دستیابی به اهداف خاص زندگی یا حرفهای هستند.
- کارمندانی که به دنبال کسب صلاحیتهای اضافی برای ترفیع شغلی یا پیشرفت در حرفه خود هستند.
- کارآفرینانی که به دنبال بینشها و استراتژیهایی برای رشد یا بهبود کسبوکارهای خود هستند.
- علاقهمندانی که به دنبال تعمیق دانش و مهارتهای خود در زمینه مورد علاقه خود هستند.
- فارغالتحصیلان تازهکار که به دنبال تمایز خود در بازار کار از طریق کسب مهارتهای خاص هستند.
انقلاب مدیریت
-
عمل کردن به آنچه میگویید 01:02
-
دانلود دفترچه کار با بیش از 100 صفحه شگفتانگیز برای این دوره 01:00
-
حداکثر استفاده از نقاط قوت کارمندان 01:25
-
عملکرد خوب را تحریک کنید 00:55
-
متناسبسازی بر اساس سبک یادگیری 01:00
-
سایر مهارتهای مدیران بزرگ: استخدام موثر 00:41
-
سایر مهارتهای مدیران بزرگ: انتظارات از خود 01:21
-
سایر مهارتهای مدیران بزرگ: اقدام کنید تا به موفقیت برسید 00:55
-
سایر مهارتهای مدیران بزرگ: واگذاری مسئولیتها 00:47
-
مهارتهای دیگر مدیران بزرگ: مدیریت تیمها 00:47
-
مهارتهای دیگر مدیران بزرگ: ارتباطات 01:23
-
C-PPAP - یک حلقه نجات برای مدیران معاصر در بهداشت و مراقبت اجتماعی 01:09
-
مفهوم Great-to-Good را انتخاب کنید 00:57
-
بیایید پیشرفت شما را در این دوره جشن بگیریم: 25% - 50% - 75% - 100%! 01:20
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
خودانگیزشی 01:12
-
انگیزش: نکات عملی برای بلند شدن و ادامه دادن 00:54
-
انگیزش: چگونه اشتیاق درونی خود را به کار اندازیم؟ 00:42
-
با حفظ انگیزه مشکل دارید؟ 00:43
-
انگیزش: از ساخت یک رویا تا جشن گرفتن دستاوردهای شما 00:21
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
نکته شماره 1 00:29
-
نکته شماره 2 00:33
-
نکته شماره 3 00:32
-
نکته شماره 4 00:34
-
نکته شماره 5 00:32
-
نکته شماره 6 00:32
-
نکته شماره 7 00:44
-
نکته شماره 8 00:18
-
نکته شماره 9 00:30
-
نکته شماره 10 00:22
-
نکته شماره 11 00:19
-
نکته شماره 12 00:24
-
نکته شماره 13 00:34
-
نکته شماره 14 00:34
-
نکته شماره 15 00:19
-
نکته شماره 16 00:32
-
نکته شماره 17 00:29
-
نکته شماره 18 00:36
-
نکته شماره 19 00:35
-
نکته شماره 20 00:30
-
نکته شماره 21 00:28
-
نکته شماره 22 00:31
-
نکته شماره 23 00:28
-
نکته شماره 24 00:27
-
نکته شماره 25 00:17
-
نکته شماره 26 00:30
-
نکته شماره 27 00:43
-
نکته شماره 28 00:40
-
نکته شماره 29 00:18
-
نکته شماره 30 00:24
-
نکته شماره 31 00:27
-
نکته شماره 32 00:30
-
نکته شماره 33 00:21
-
نکته شماره 34 00:27
-
نکته شماره 35 00:18
-
نکته شماره 36 00:27
-
نکته شماره 37 00:11
-
انگیزه و پاداش 01:09
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
روحیه کارمندان را با یک رویداد هیجانانگیز تیمسازی افزایش دهید 00:51
-
روحیه کارمندان را با یک برنامه تشویقی افزایش دهید 00:27
-
پل بسازید، نه دیوار - شناخت کارمندان 00:44
-
روابط مثبت با کارمندان نظافتی خود ایجاد کنید 01:08
-
چگونه شکرگزاری میتواند زندگی شما را تغییر دهد 01:05
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
تبدیل شدن به یک کوچ در زندگی روزمره 00:15
-
کوچینگ 00:46
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
افزایش عملکرد 00:21
-
بهبود روابط در محل کار 00:23
-
توسعه کارمندان 00:21
-
انعطافپذیری و سازگاری 00:11
-
انگیزش کارمندان 00:21
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
بهبود کیفیت زندگی 00:15
-
خلاقیت 00:24
-
پاسخ سریع و موثر به موقعیتهای بحرانی 00:28
-
کشف منابع و پتانسیلهای پنهان 00:20
-
قاعده طلایی برای مدیریت فشار در محل کار 00:30
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
هماهنگسازی تیمهای شرکت 00:30
-
تمایل به همکاری 00:27
-
عدم وابستگی 00:20
-
چه چیزی مشکل دارد؟ 00:21
-
چارچوبی از سوالات 00:35
-
تیمسازی 00:27
-
مدیر پرمشغله 00:23
-
آشفته 00:16
-
اهمالکارها 00:14
-
بیتوجه 00:09
-
هدفمند 00:20
-
چه چیزی مدیرانی که اقدام هدفمند میکنند را از آنانی که این کار را نمیکنند متمایز میکند؟ 00:44
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
گام 1: زمینه تخصصی خود را تعیین کنید 00:32
-
گام 2: درباره زمینه تخصص خود بنویسید 00:23
-
گام 3: تا حد امکان صحبت کنید 00:40
-
آیا بهترین ایدههای بهبود کیفیت خود را از دست میدهید؟ 01:01
-
شما به 25% رسیدید - بیایید پیشرفت شما را جشن بگیریم و به سمت 50% ادامه دهیم 00:24
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
اندازهگیری غیبت و هزینههای آن 00:31
-
سیاستها و اقدامات برای مدیریت غیبت 00:41
-
منتورینگ 00:42
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
شور و اشتیاق خود را هدایت کنید 00:43
-
اشتیاق واقعی خود را پیدا کنید 00:53
-
کنجکاوی یکی از عوامل محرک اشتیاق واقعی است 00:57
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
میراث 00:38
-
ایمان 00:47
-
نوعدوستی 00:47
-
تجلی 00:26
-
اشتیاق در خانه 00:45
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
توانمندسازی 00:48
-
رهبری توانمندساز 00:36
-
تمایل به پذیرش مسئولیت 00:40
-
چرا تلاش برای توسعه رهبری شکست میخورد؟ 00:48
-
بررسی وضعیت 00:32
-
جسارت 00:42
-
جسور بودن در کار 00:49
-
چگونه با همکاران ارتباط جسورانه برقرار کنیم؟ 00:46
-
چگونه با مدیر خود درباره مشکلات یا نگرانیها صحبت کنیم؟ 00:30
-
نقشه راه برای رهبری 00:11
-
این چه ارتباطی با رهبری دارد؟ 00:30
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
چگونه رهبری میتواند کسبوکار ما را رشد دهد؟ 00:23
-
اقدام 1 00:15
-
اقدام 2 00:06
-
اقدام 3 00:09
-
اقدام 4 00:09
-
اقدام 5 00:11
-
اقدام 6 00:06
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
تفاوت بین یک رئیس و یک مدیر 00:38
-
چگونه مهربانی به مدیر میتواند به پیشرفت شغلی ما کمک کند؟ 00:45
-
ترس چیست؟ 00:31
-
ترس و دلیل 00:27
-
تمام ترسها را برطرف کنید 01:00
-
مطالعه مقدماتی ترس 01:23
-
غلبه بر ترسها 00:50
-
ترس و تسلط بر خود 00:51
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
نگاه واقعبینانه به تعارضها 00:37
-
چگونه با مثال درست رهبری کنیم؟ 00:30
-
استفاده از غریزه و عادتها 00:47
-
سفر گناه 00:39
-
رهبران چگونه نتایج درست را در زمان و مکان مناسب بدست میآورند؟ 00:34
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
شما میتوانید این کار را انجام دهید! امتیاز خود را بیشینه کنید و یادگیری خود را افزایش دهید! None
-
قابل توجه 00:17
-
دستیافتنی 00:17
-
معنیدار 00:35
-
قابل اندازهگیری 00:35
-
اخلاقی 00:22
-
قابل تکرار 00:45
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
رهبری و بخشش 00:25
-
مزایای بخشش برای یک فرد 00:45
-
مزایا برای سازمان 00:39
-
به عنوان یک رهبر چه کنیم وقتی که دچار مشکل میشویم؟ 00:45
-
تست عزت نفس خود 00:29
-
تست عشق به خود 00:33
-
مسئولیت شما 00:28
-
به یاد داشته باشید که استراحت کنید 01:00
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
برای زندگی شاد، مثبت فکر کنید 00:11
-
خوشحالی چیست؟ 00:25
-
ترویج خوشحالی در محل کار 01:30
-
مدیریت مقاومت من: یادگیری برای جریان یافتن با آنچه زندگی ارائه میدهد 00:55
-
تعادل کار و زندگی 00:36
-
عشق پاسخ است 00:55
-
در لحظه درگیر شوید تا زندگی مؤثرتری داشته باشید 00:40
-
کلمات قوی خداوند 00:41
-
صدای خود را پیدا کنید 00:50
-
بررسی ذهنآگاهی و مدیتیشن 00:45
-
بالای فرم: مأموریت خود را بشناسید 00:51
-
شما به 50% رسیدید - بیایید پیشرفت شما را جشن بگیریم و به سمت 75% ادامه دهیم 00:29
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
خوشبینی 00:28
-
مهربانی 00:30
-
بخشش 00:34
-
پذیرش 00:32
-
شکرگزاری 00:31
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
عصبانیت و آسیب، مکان تنهایی دیگری! 00:38
-
خودمختاری و تسلط 00:45
-
عزت نفس 00:57
-
عزت نفس بالا 00:28
-
عزت نفس پایین 00:57
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
خود را با مثبتاندیشی احاطه کنید 00:09
-
به آنچه مصرف میکنید توجه کنید 00:10
-
وقت گذرانی با عزیزان 00:08
-
با مثبتاندیشی با منفیگرایی مبارزه کنید 00:09
-
برای فعالیتهایی که از آنها لذت میبرید، وقت بگذارید 00:07
-
اهداف تعیین کنید و خود را تشویق کنید 00:08
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
آسمان محدودیت شماست 00:27
-
تعهد 00:33
-
پایبند ماندن 00:49
-
به افکار درونی خود گوش دهید 01:16
-
غلبه بر تردیدها 00:43
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
شوک 00:21
-
عدم باور 00:19
-
انکار 00:49
-
تبدیل شدن به یک فرد خوشبین و دستیابی به اهداف در زندگی 00:50
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
احساسات خود را با افکارتان مرتبط کنید 00:07
-
پیدا کنید چه چیزی به شما انگیزه میدهد 00:08
-
مهارتهای جدید توسعه دهید 00:11
-
برنامهریزی و سازماندهی 00:06
-
یادگیری از گذشته 00:32
-
اهداف دستیافتنی تعیین کنید 00:18
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
چگونه نقاط قوت پنهان خود را کشف کنیم؟ 01:08
-
افسانه رهبر 00:58
-
تیم خود را از حواسپرتی محافظت کنید 00:50
-
گروه فکر خلاق رهبری بسازید 00:42
-
خودآگاهی را تمرین کنید 00:10
-
یک ذهنیت رشد توسعه دهید 00:14
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
رضایت بیماران 00:11
-
نتایج بالینی 00:09
-
نرخ خروج کارمندان و رضایت 00:09
-
مدیریت مالی 00:10
-
خارج از چارچوب فکر کنید 00:27
-
پرشور باشید 00:49
-
شما به 75% رسیدید - بیایید پیشرفت شما را جشن بگیریم و به سمت 100% ادامه دهیم 00:31
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
رهبری با مثال 00:07
-
چشمانداز واضحی تعریف کنید 00:19
-
جشن گرفتن موفقیت 00:13
-
تشویق به ارتباط باز 00:17
-
پرورش همکاری 00:23
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
اهمیت یک رهبر تیم خوب بودن 00:49
-
ارتباط 00:15
-
هوش عاطفی 00:17
-
تصمیمگیری 00:13
-
حل تعارض 00:17
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
بهطور مثبت عمل کنید 00:29
-
شبکه خود را گسترش دهید 00:28
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
غلبه بر انتقاد 00:49
-
مدیریت استعداد 00:50
-
تفکر طراحی 01:03
-
مدیریت چابک 00:42
-
مهارتهای تحلیلی 00:31
-
خودکنترلی 00:33
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
نگرش مهم است 00:12
-
بپذیرید که اشتباه شما است 00:10
-
عصبانیت خود را کنترل کنید 00:09
-
آرام باشید 00:09
-
احساسات خود را بیان کنید 00:12
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
رهبری خدمتگزار برای مدیران 00:17
-
رهبری خدمتگزار بر اساس اصول زیر است 00:46
-
گوش دادن 00:30
-
شفا 00:17
-
متقاعدسازی 00:14
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
نتیجه گیری دوره 00:40
-
شما به 100% رسیدید - بیایید جشن بگیریم! به یاد داشته باشید گواهینامه خود را به اشتراک بگذارید!! 01:04
-
ارزیابی بخش: از دانشجو به ستاره! None
-
شما میتوانید این کار را انجام دهید! امتیاز خود را بیشینه کنید و یادگیری خود را افزایش دهید! None
-
موفقیت نیاز به عمل دارد! موفقیت خود را با یک برنامه عمل هوشمندانه امروز به جلو ببرید! None
مشخصات آموزش
انقلاب مدیریت
- تاریخ به روز رسانی: 1404/06/14
- سطح دوره:همه سطوح
- تعداد درس:270
- مدت زمان :02:13:09
- حجم :3.33GB
- زبان:دوبله زبان فارسی
- دوره آموزشی:AI Academy