مشاور منابع انسانی - ساخت، حسابرسی و بهینهسازی سیستمهای منابع انسانی
✅ سرفصل و جزئیات آموزش
آنچه یاد خواهید گرفت:
- درک نقش و مسئولیتهای یک مشاور منابع انسانی
- تشخیص دهید شرکتها چه زمانی و چرا کارشناسان منابع انسانی خارجی را استخدام میکنند.
- ساخت برند شخصی و بسته خدمات مشاوره منابع انسانی
- انجام حسابرسی کامل منابع انسانی و تشخیص وضعیت شرکت
- استفاده از نظرسنجیها و مصاحبهها برای تحلیل مشکلات منابع انسانی
- توسعه استراتژیهای منابع انسانی و اکشن پلنها برای مشتریان
- کمک به طراحی و بهینهسازی بخشها و سیستمهای منابع انسانی
- پیادهسازی تغییرات سازمانی با روشهای چابک
- مشاوره در زمینه استخدام، برندینگ کارفرما و بهبود آنبوردینگ
- افزایش انگیزه، وفاداری، رضایت و مشارکت کارمندان
- تحلیل و رسیدگی به چالشهای خروج کارمند و حفظ کارمند
- مشاوره در مورد ساختارهای حقوق، سیستمهای پاداش و مزایا
- کمک به شرکتها در طراحی فرآیندهای مدیریت عملکرد (OKR ،MBO و KPI)
- راهاندازی ابتکارات آموزش و توسعه در سازمانها
- مدیریت روابط با مشتری و اندازهگیری تأثیر راهحلهای منابع انسانی پیاده شده
پیشنیازهای دوره
- نیاز به تجربه قبلی در زمینه مشاوره نیست.
- آشنایی اولیه با فرآیندهای منابع انسانی مفید است، ولی ضروری نیست.
- تمایل به یادگیری، تمرین و بهکارگیری ابزارهای جدید منابع انسانی
- توانایی کار به صورت مستقل و انجام تکالیف
- مهارتهای اولیه در گوگل داکس یا مایکروسافت ورد برای استفاده از قالبها و گزارشها
توضیحات دوره
یاد بگیرید چگونه سیستمهای منابع انسانی را برای شرکتهایی با هر اندازه بسازید، حسابرسی کنید و بهینهسازی نمایید و یک مسیر موفقیتآمیز در مشاوره ایجاد کنید.
در این دوره گامبهگام، ابزارهای واقعی مشاوره را که توسط برترین کارشناسان منابع انسانی استفاده میشود، خواهید آموخت. از انجام حسابرسیهای جامع منابع انسانی تا توسعه استراتژیهای کلیدی، سیستمهای استخدام، مدیریت عملکرد و برنامههای توسعه کارمند، همه آنچه برای تحویل نتایج تحولبرانگیز برای مشتریان خود نیاز دارید را یاد میگیرید.
تصور کنید درآمدتان بهعنوان مشاور فریلنسر منابع انسانی دو برابر میشود و از هر جایی کار میکنید.
این دوره قالبهای عملی، مدلهای کسبوکار و چارچوبهای آماده را در اختیار شما قرار میدهد تا همین امروز کسبوکار مشاوره منابع انسانی خود را راهاندازی کنید یا توسعه دهید.
چرا همین حالا در این دوره شرکت کنید؟
مشاوره منابع انسانی در حال رشد است. شرکتها سرمایهگذاری زیادی در ارتقاء سیستمهای مدیریت نیروی انسانی انجام میدهند.
اگر همین الان این مهارتها را بیاموزید، از رقبایتان جلوتر خواهید بود.
تا پایان این دوره، مجموعه ابزارهای مشاوره آماده، یک طرح کسبوکار واضح و مهارتهایی برای افزایش درآمد و کمک به موفقیت کسبوکارها خواهید داشت.
این دوره برای چه کسانی مناسب است؟
- متخصصان منابع انسانی که قصد دارند مشاوره یا فریلنسری را شروع کنند.
- کارشناسان منابع انسانی داخلی که میخواهند خدمات مشاوره نیز ارائه دهند.
- مدیران جذب استعداد، آموزش و توسعه منابع انسانی که به دنبال گسترش دانش خود هستند.
- صاحبان کسبوکار که میخواهند درک کنند چگونه مشاوره منابع انسانی میتواند به بهینهسازی مدیریت افراد شرکتشان کمک کند.
- افرادی که قصد تغییر شغل دارند و میخواهند یک حرفه مشاوره مستقل در حوزه استراتژی و فرآیندهای منابع انسانی بسازند.
- رهبران منابع انسانی باتجربه که به دنبال درآمد اضافی از طریق پروژههای مشاوره هستند.
مشاور منابع انسانی - ساخت، حسابرسی و بهینهسازی سیستمهای منابع انسانی
-
مشاوران منابع انسانی چه کسانی هستند و چه کاری انجام میدهند؟ 34:59
-
انجام حسابرسیهای منابع انسانی و تشخیص وضعیت شرکت 28:19
-
توسعه استراتژی منابع انسانی و ساخت سیستمهای منابع انسانی 21:46
-
رویکردهای چابک برای پیادهسازی تغییرات منابع انسانی 27:55
-
مشاوره استخدام، برندینگ کارفرما و آنبوردینگ 24:21
-
مشاوره در زمینه انگیزش، وفاداری و حفظ کارمند 22:52
-
مشاوره غرامت، مزایا و حقوق و دستمزد 23:52
-
مشاوره مدیریت عملکرد و توسعه کارمند 23:26
مشخصات آموزش
مشاور منابع انسانی - ساخت، حسابرسی و بهینهسازی سیستمهای منابع انسانی
- تاریخ به روز رسانی: 1404/06/14
- سطح دوره:همه سطوح
- تعداد درس:8
- مدت زمان :03:27:30
- حجم :1.72GB
- زبان:دوبله زبان فارسی
- دوره آموزشی:AI Academy