دوره آموزشی
دوبله زبان فارسی
برآورده کردن نیازهای کارمندان و هدایت نتایج کسب و کار
✅ سرفصل و جزئیات آموزش
یاد بگیرید چگونه نیازهای کارمندان خود را برآورده کنید و در عین حال تقاضاهای کسب و کار را نیز برآورده کنید.
به دلیل تقاضاهای رو به افزایش کسب و کار، از همه درخواست شده که کارهای بیشتری انجام دهیم. اما بسیاری اوقات، افراد خودداری می کنند، یا به این دلیل که احساس می کنند الهام نگرفته اند یا توانمندی کافی برای مشارکت ندارند.
در این دوره، استراتژیست برابری، تارا جی فرانک، روی مهارت های مورد نیاز برای هدایت موثر تعامل، بهره وری و نوآوری در تیم و در عین حال برآورده کردن نیازهای حیاتی کسب و کار تاکید می کند.
برآورده کردن نیازهای کارمندان و هدایت نتایج کسب و کار
-
برآورده کردن نیازهای کارمندان امروزه 0:00:56
-
دیده شدن افراد چگونه به نظر می رسد؟ 0:02:49
-
قدرت مرئی بودن 0:02:11
-
ریسک های نامرئی بودن 0:03:22
-
مدل شیوه مرئی بودن 0:03:50
-
احترام چه ربطی به این موضوع دارد؟ 0:02:35
-
مزایای احترام برای کسب و کار 0:02:10
-
چه زمانی بی احترامی چیزها را می شکند؟ 0:03:30
-
مدل شیوه احترام 0:03:15
-
چه چیزی به افراد احساس ارزشمند بودن می دهد؟ 0:01:59
-
ارزش موجب حفظ می شود 0:03:14
-
چگونه از دست می دهیم هنگامی که افراد را ارزشمند نمی بینیم؟ 0:03:39
-
مدل شیوه ارزش 0:02:29
-
چگونه امنیت منجر به نوآوری می شود؟ 0:01:39
-
مدیران چگونه محیط را شکل می دهند؟ 0:03:28
-
دشمن ریسک، ترس است 0:04:06
-
مدل شیوه امنیت 0:02:44
-
کمک کنید همه کارمندان موفق شوند 0:01:39
مشخصات آموزش
برآورده کردن نیازهای کارمندان و هدایت نتایج کسب و کار
- تاریخ به روز رسانی: 1404/06/14
- سطح دوره:متوسط
- تعداد درس:18
- مدت زمان :0:49:35
- حجم :186.0MB
- زبان:دوبله زبان فارسی
- دوره آموزشی:AI Academy